Mojca, uspešni imajo coacha. Zakaj?
Kdo sem
Mag. Mojca Leben, v prvem življenju umetnostna zgodovinarka, kreativka, ustanoviteljica in direktorica zavoda za kulturno dediščino, ples in ustvarjalnost ETNIKA, specialistka za multisenzoriko in učenje z umetnostjo ……. zdaj NLP in Jungian coach, mediatorka, praktik expresivne art terapije
Kaj boste pridobili z caochingom:
Katere metode in tehnike uporabljam pri coachingu?
Sem NLP Master coach, specializirana za integracijo NLP tehnik z Jungovskim coachingom in umetnostno terapijo.
Pri svojem delu uporabljam klasične NLP pristope, kot so sidranje, reframing, vizualizacija, delo s časovnimi črtami in prepoznavanje omejujočih prepričanj. Poleg tega raziskujem globlje plasti nezavednega s pomočjo arhetipskega dela, aktivne imaginacije in simbolov.
Moje tehnike vključujejo tudi kreativne izraze skozi umetnost, kar omogoča celosten pristop k osebni preobrazbi in doseganju ciljev klienta.
Zakaj izbrati mene
Klienti me izberejo zaradi mojega edinstvenega in celostnega pristopa, ki mi omogoča, da prilagodim svoj pristop specifičnim potrebam posameznika ali tima, kar vodi k globokim uvidom, trajnim spremembam in osebni rasti.
Moja strast je podpirati ljudi pri razumevanju sebe, premagovanju izzivov in doseganju njihovih ciljev na način, ki je transformacijski in trajnosten.
Kaj me je navdihnilo, da sem postala coach
Navdih za to, da sem postala coach, izvira iz moje globoke želje po razumevanju človeške narave in iskanju načinov, kako lahko ljudje uresničijo svoje najgloblje potenciale.
Moje dolgoletno delo v umetnostni terapiji mi je pokazalo, kako močno lahko kreativni procesi vodijo k osebni preobrazbi, medtem ko me je Jungovska psihologija naučila prepoznati in razumeti globlje nezavedne vzorce.
NLP pa mi je odprl vrata do praktičnih tehnik, ki hitro in učinkovito spreminjajo omejujoče vedenje in prepričanja. Vse te izkušnje so me navdihnile, da posameznikom in timom pomagam najti svojo notranjo moč, premagati izzive in živeti bolj polno in avtentično življenje (oziroma delovati polno v skladu s potenciali in avtentičnimi vizijami za time).
Nazaj k sebi: z vizijo, vrednotami in notranjo stabilnostjo
Cena je odvisna od tega ali gre za eno srečanje ali se klient odloči za paket 3, 5, 10 srečanj ali premium paketov
Cena je odvisna od tega ali gre za eno srečanje ali se klient odloči za paket 3, 5, 10 srečanj ali premium paketov
MOJI ČLANKI
Zakaj se največji premiki zgodijo, ko odkrijemo pravi vzrok problema?
Veliko ljudi verjame, da se spremembe zgodijo zaradi močne volje, discipline ali velikih odločitev. Seveda so tudi te pomembne, vendar pri svojem delu vedno znova opažam, da največji premiki običajno ne nastanejo takrat, ko se človek začne bolj truditi, ampak takrat, ko
Kako sprejeti, da smo obstali?
Večina ljudi se z besedo »obstal sem« ne počuti dobro. V njej slišimo poraz. Neuspeh. Nemoč. Občutek, da bi morali biti nekje drugje, boljši, hitrejši, uspešnejši. Še posebej to velja za ljudi, ki so vajeni prevzemati odgovornost, dosegati cilje in reševati probleme.
Zakaj pametni in sposobni ljudje kljub znanju in izkušnjam obstanejo?
Ste se kdaj vprašali, zakaj nekateri ljudje kljub bogatemu znanju, dolgoletnim izkušnjam in številnim sposobnostim ne naredijo koraka naprej? Na prvi pogled se zdi nelogično Če nekdo ve, kaj bi moral narediti, zakaj tega preprosto ne naredi? Zakaj podjetnik odlaša
Občutek lastne vrednosti in denar: zakaj cene niso nikoli samo številke
V poslovnem svetu pogosto govorimo o cenah, redkeje pa o odnosu do denarja. In še redkeje o tem, kaj ta odnos pravzaprav odraža. Cena ni samo številka. Je sporočilo. Sporočilo o tem, kako vrednotimo svoje delo, svojo prisotnost in svoj prispevek.
MOJI ČLANKI
Zakaj se največji premiki zgodijo, ko odkrijemo pravi vzrok problema?
Veliko ljudi verjame, da se spremembe zgodijo zaradi močne volje, discipline ali velikih odločitev. Seveda so tudi te pomembne, vendar pri svojem delu vedno znova opažam, da največji premiki običajno ne nastanejo takrat, ko se človek začne bolj truditi, ampak takrat, ko
Kako sprejeti, da smo obstali?
Večina ljudi se z besedo »obstal sem« ne počuti dobro. V njej slišimo poraz. Neuspeh. Nemoč. Občutek, da bi morali biti nekje drugje, boljši, hitrejši, uspešnejši. Še posebej to velja za ljudi, ki so vajeni prevzemati odgovornost, dosegati cilje in reševati probleme.
Zakaj pametni in sposobni ljudje kljub znanju in izkušnjam obstanejo?
Ste se kdaj vprašali, zakaj nekateri ljudje kljub bogatemu znanju, dolgoletnim izkušnjam in številnim sposobnostim ne naredijo koraka naprej? Na prvi pogled se zdi nelogično Če nekdo ve, kaj bi moral narediti, zakaj tega preprosto ne naredi? Zakaj podjetnik odlaša
